离职时很坚定,为什么离开后却开始后悔?
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有些人离职的时候,是很坚定的。
也许是经历了长时间的失望和消耗,也许是和领导发生了不愉快,又或者,在一次组织调整中,觉得自己终于可以离开了。
当时想得很清楚:这份工作不值得继续投入,没必要再委屈自己。
可真正离开以后,事情却慢慢变了。
尤其是几个月过去,原来的同事还在公司上班,每个月照常领工资,自己却迟迟没有找到合适的下一步。 心里开始冒出另一个声音:
我当时为什么非要走?明明可以再苟一苟,为什么那么冲动?
甚至开始责怪自己:我为什么那么较真?别人都能睁一只眼闭一只眼,自己为什么就不能学聪明一点?
曾经那么坚定的选择,如今想起来,却充满了懊恼和不甘……
01 离开后,痛苦换了个样子
人在决定离职时,往往正处在某种难以忍受的状态里。
可能是日复一日的工作消耗,也可能是与领导之间长期的不信任,或者某件事终于让自己下定决心:不能再这样下去了。
那时候,继续留下的代价非常清楚。
每天不想打开电脑,开会时压抑着情绪,明知道有些事情不合理,却还得一次次协调、解释、收拾残局。
离开,意味着终于不用再面对这些。
但真正离开以后,曾经让自己难受的事情逐渐远去了。那些无比在意的领导、同事、组织问题,不再每天出现在眼前。
与此同时,另一种代价开始显现。
没有了稳定收入,过去熟悉的工作节奏突然消失。原本以为离开之后有很多可能,真正去找机会,却发现市场并没有想象中那么好。
尤其到了月底,看着银行账户,难免会算一笔账:如果当初没有走,现在又多拿了几个月工资。
离职之前,我们每天感受到的是留下的痛苦;离职之后,我们每天面对的却可能是离开的损失。
于是,人开始怀念过去。
02 我们会重新想象那条没有走过的路
后悔的时候,人很容易反复想:
如果当初没离开,现在会怎么样?
也许还在原来的位置上,每个月拿着不错的工资。那些看不惯的事情,反正也不是自己一个人能改变的。
领导爱怎么折腾就怎么折腾,把自己的事情做好就行了。
甚至会想,那些留下来的同事才是真的聪明。他们不那么较真,也不把公司的事情看得太重,该拿的钱一分不少。
这么一比较,离职就显得格外不划算。
但有意思的是,我们现在想象的那份工作,和当时真正身处其中的工作,未必是同一个样子。
在想象里,我们保留了过去的收入、职位和熟悉的生活,却不必重新经历那些曾经让自己难以忍受的事情。
可如果真的留下,原来的问题就会消失吗?
这个问题,你心里应该有一些答案。
当然,也有可能,留下确实是更有利的选择。当初的决定过于仓促,对市场和风险的判断不够充分。
只是我们很难知道,那条没有走过的路,究竟会通向哪里。
而眼下发生的一切,却都是真实的。
这也让后悔变得格外有说服力。
03 更难受的,是开始觉得过去的自己很傻
做离职教练以来,找我聊「离职」话题的人越来越多,我发现离职后的后悔还有一个更深的地方。
有些人后悔到最后,已经不只是责怪那个决定,而是开始责怪自己这个人。
为什么别人能忍,我就忍不了?
为什么别人懂得保护自己,我却总想着把事情做好?
为什么明明知道组织有问题,还要那么认真、那么负责,最后把自己弄得这么狼狈?
这些责怪,听上去是在复盘一次离职,其实已经指向了一个人过去很多年的处事方式。
尤其是那些工作十几年,一直比较认真负责的人。习惯把工作做好,对事情有要求,遇到问题主动解决,不愿意敷衍,也不太能接受明显不合理的安排的人。
这些品质曾经帮助他们建立职业能力、获得认可,也逐渐成为他们认识自己的一部分。
可当某一次坚持让自己付出了很大的代价,人就可能开始怀疑:我一直以来这样做人、这样工作,到底值不值得?
这是一件非常非常难受的事情。
因为如果只是一个决定错了,还可以反思下一次怎样做得更周全。
但如果觉得错的是自己的性格、原则和价值观,那过去十几年积累起来的自我认识,似乎也跟着动摇了。
以后还要不要那么认真?
遇到不合理的事情,是不是应该学会装糊涂?
曾经引以为傲的责任心,会不会反而是自己的弱点?
甚至,当新的机会和选择出现时,也可能开始不相信自己的判断。
以前觉得自己是有能力、有主见的人,如今却担心:万一我又看错了呢?
一次离职带来的影响,就这样延伸到了对过去自己的评价,以及对未来自己的信任。
04 离职这件事,可能远远没有结束
我们通常把离职看作一个明确的节点。完成交接、办完手续、离开公司。这件事似乎就结束了。
但对于一个在职场里待了很多年的人来说,真正的变化可能才刚刚开始。
过去每天都有明确的事情要做,有人在等着自己解决问题,有稳定的收入,也有一个熟悉的职业身份。现在突然多出了大片需要自己安排的时间。
有人一开始觉得自由,过了一阵却开始不安;有人想好好休息,却发现自己根本放松不下来;也有人急着寻找下一份工作,但看来看去,又不知道自己究竟想去哪里。
更复杂的是,那些关于过去的事情并没有随着离职自动结束。
心里依然有委屈和不甘,偶尔还会想起当时发生的事,忍不住计算自己失去了多少。如果再加上对自身判断的怀疑,眼前每一个新的选择,都可能变得更加困难。
一边不停回头看,一边又不知道该怎样往前走。
一边回头责怪过去的自己,一边又不得不面对一个充满不确定性的未来。
这可能是很多人离职后真正难熬的地方。
所以,当一个人说「我有点后悔离职了」,我们或许需要再多理解一点,他究竟在经历什么。
是经济上的压力已经超出了预期?是那段职业经历还有很多委屈没有说清楚?是失去了过去熟悉的身份和生活?还是因为这一次选择,开始不敢相信自己未来还能做出好的判断?
离开一家公司,可以在某一天完成。但一个人要真正安顿好离开之后的生活,往往还有很长一段路。
而这段路上,值得被认真对待的,不只是下一份工作在哪里,还有那段尚未理清的过去,以及眼前这个正在经历变化的自己。
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